Das Hotel Ca' Tron setzt sich für die Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit am Arbeitsplatz ein und integriert unterschiedliche Fähigkeiten und Einstellungen, um eine Kultur des Respekts und der Gleichstellung der Geschlechter gegenüber Mitarbeitern und Gästen zu fördern.
Das Hotel Ca' Tron verpflichtet sich zu:
- Vielfalt erkennen und wertschätzen.
- Förderung inklusiver Führung.
- Ein würdiges Arbeitsumfeld für alle fördern.
- Entwickeln Sie eine barrierefreie Kommunikation.
- Setzen Sie sich aktiv für Vielfalt und Inklusion ein.
Das Engagement erstreckt sich auf bestimmte strategische Bereiche:
1. Rekrutierung : Das Hotel Ca' Tron bevorzugt integrative Auswahlprozesse, verwendet eine neutrale Sprache und stellt sicher, dass die Einstellung auf Leistungsprinzipien basiert.
2. Schulung und Entwicklung : Das Hotel Ca' Tron bietet Schulungsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter, um das Bewusstsein für Inklusion und Geschlechtergleichstellung zu schärfen und Männer und Frauen gleichermaßen einzubeziehen.
3. Lohngerechtigkeit : Lohngerechtigkeit wird durch die Einhaltung der Grundsätze der Nichtdiskriminierung und der Aufwertung von Fähigkeiten gewährleistet.
4. Arbeitsorganisation : Das Hotel Ca' Tron fördert die Work-Life-Balance durch flexible Arbeitsmethoden und unterstützt auch die Elternschaft.
5. Prävention von Missbrauch : Das Hotel Ca' Tron setzt sich dafür ein, Belästigungsaktivitäten in allen Formen zu verhindern und zu bekämpfen, Null-Toleranz-Richtlinien umzusetzen und das Bewusstsein der Mitarbeiter zu schärfen.
6. Kommunikation : Die Unternehmenskommunikation wird inklusiv und transparent sein und Vielfalt und die Stärkung von Frauen fördern.
Diese Richtlinie bezieht alle Mitarbeiter ein und zielt darauf ab, eine positive Wirkung zu erzielen und anderen Unternehmen der Branche als Vorbild zu dienen.
Inklusion und Rechenschaftspflicht sind für den Entscheidungsprozess von zentraler Bedeutung und werden durch integrative Governance-Praktiken gefördert.
Das Hotel Ca' Tron garantiert seit jeher die gleiche Würde für alle, unabhängig von persönlichen Merkmalen wie Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und politischer Meinung.